1 Νοεμβρίου 2026Καιρός: φόρτωση…
Live
Νεα Δωδεκανησου Ολοκληρώθηκε με επιτυχία το RHODES PRE-FORUM 2026 – Από τη Ρόδο ξεκινά μια κοινή διεκδίκηση για τον Πολιτισμό και τον ΤουρισμόΕλλαδα Η Σάμος φιλοξένησε με πολύ μεγάλη επιτυχία το «FVW workshop Greece» από 13 έως 17 Οκτωβρίου 2026Νεα Δωδεκανησου Τη Δευτέρα 2 Νοεμβρίου η Τελετή Έναρξηςτου 1ου Φεστιβάλ Θεάτρου Ερασιτεχνικών Ομάδων ΡόδουΝεα Δωδεκανησου Συλλυπητήριο ψήφισμα του Δ.Σ. του Οικονομικού Επιμελητηρίου Ελλάδας, τμήμα Δωδεκανήσου για την απώλεια του Γιάννη ΑναστασιάδηΑποψη Κι εμείς στην κερκίδα... του Θάνου ΖέλκαΠολιτικη Αλ. Κολιάδης στο MEGA: Δεν έχω καμία εμπλοκή, ψάχνουν εξιλαστήριο θύμα - Ναι εγώ ήμουν στο άσπρο Volvo αλλά για άλλο λόγο.....Πολιτικη Εκτακτη συνεδρίαση του δ.σ Ρόδου για την υπόθεση "Χωριάτικο"Πολιτικη Εξιχνιάστηκαν τέσσερις περιπτώσεις κλοπής στη Ρόδο - Συνελήφθησαν δύο ανήλικοι δράστες και ταυτοποιήθηκαν ακόμη δυο συνεργοί τους
Πολιτικη

Παναγιώτης Κουνάκης:Τέλος στην ομηρία των συμβασιούχων στο ΚΕΔ Λέρου

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ Θέμα: Τέλος στην ομηρία των συμβασιούχων στο ΚΕΔ Λέρου Οι εργαζόμενοι στο ΚΕΔ Λέρου, με μισθούς που δεν ξεπερνούν τα 762,43 ευρώ μηνιαίως, κρατούν όρθιες κρίσιμες δομές για τη λειτουργία…

Σύνταξη Verena29 Αυγούστου 2025 · Ανάγνωση 1′
Facebook Viber X Email
VoxAI
Διαφήμιση

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Θέμα: Τέλος στην ομηρία των συμβασιούχων στο ΚΕΔ Λέρου

Οι εργαζόμενοι στο ΚΕΔ Λέρου, με μισθούς που δεν ξεπερνούν τα 762,43 ευρώ μηνιαίως, κρατούν όρθιες κρίσιμες δομές για τη λειτουργία του κράτους. Παρά την εμπειρία και την καθημερινή τους προσφορά, παραμένουν εγκλωβισμένοι σε ένα καθεστώς συνεχών συμβάσεων, παρατάσεων και κενών ανεργίας.

Από τους 32 εργαζόμενους που αποδέχθηκαν τις θέσεις τον Ιανουάριο του 2023, έχουν απομείνει μόλις 16. Ο κύριος λόγος που πολλοί συνάδελφοί τους δεν αποδέχθηκαν ή εγκατέλειψαν τη θέση, είναι η εργασιακή ομηρία στην οποία τους υποβάλλει η κυβέρνηση:
- Συνεχείς παρατάσεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου,
- Μεγάλα διαστήματα ανεργίας (έως και 4 μήνες) ανάμεσα στις συμβάσεις,
- Μισθοί που δεν ανταποκρίνονται στη σημασία και την ευθύνη της δουλειάς τους.

Οι εργαζόμενοι αυτοί δεν είναι «αναλώσιμοι». Είναι αναντικατάστατοι για την εύρυθμη λειτουργία των δομών. Το ίδιο το Υπουργείο Εργασίας έχει προβλέψει, με την τροπολογία Ν5094/2024, άρθρο 206, τη δυνατότητα παραμονής των υπαλλήλων μέσω ίδιων πόρων των Υπουργείων. Κι όμως, η κυβέρνηση επιλέγει να τους κρατά σε καθεστώς αβεβαιότητας και πολιτικής εξάρτησης.

Είναι αδιανόητο την ώρα που για τους «κολλητούς» βρίσκονται εκατομμύρια, για αυτούς τους χαμηλόμισθους εργαζόμενους η απάντηση να είναι συμβάσεις–παγίδα και εργασιακή ομηρία.

Το ΠΑΣΟΚ βρίσκεται στο πλευρό τους και διεκδικεί:
- Μόνιμη και αξιοπρεπή εργασία για όσους καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
- Τέλος στα κενά ανεργίας που υπονομεύουν τη διαβίωσή τους.
- Εφαρμογή του υπάρχοντος νομικού πλαισίου χωρίς εξαιρέσεις και επιλεκτικές εξυπηρετήσεις.

Η Νέα Δημοκρατία έχει καλλιεργήσει μια κουλτούρα πολιτικής ομηρίας. Το ΠΑΣΟΚ μιλά για μια νέα πολιτική κουλτούρα αξιοκρατίας και δικαιοσύνης.

 

Παναγιώτης Π. Κουνάκης
Αναπληρωτής Γραμματέας Τουρισμού ΠΑΣΟΚ

Dodekanisos Seaways app
Διαφήμιση
Μοιράσου το άρθρο Facebook Viber X Email
← Πίσω στην αρχική
Ενημερωση Verena · καθε πρωι

Ξύπνα με τα Δωδεκάνησα

Πολιτική, Περιφέρεια, νησιά: ό,τι έγινε χθες και ό,τι έρχεται σήμερα, σε ένα σύντομο email πριν τον πρώτο καφέ.

Χωρίς spam. Διαγραφή με ένα κλικ.